会议伊始部门开展了周启忠副院长试用期满民主测评，并热烈欢迎了新同事。

 会中，中心支部书记杨笔锋带领全体教职工集体学习了中央八项规定精神，结合教师职责开展了师德师风警示教育，然后对2024年部门绩效分档情况和考核结果进行了汇报和公示，并对2025年学校绩效考核方案进行了解读。

会议现场

 王建波针对部门现状，提出了接下来要认真落实创新创业工作，出台提高部门科研成果的激励政策，利用部门自身优势做好实践教学成果培育，通过推广实习实训自制平台产生价值效益，同时强调了全体教职工要时刻保持正确的意识形态和安全意识，勉励教师要自我提升，跟上时代，推动学科竞赛质量不断提高，同时继续保持优良的教学传统高质量完成教学工作，努力完成2025年绩效考核指标。

 周启忠副院长就现阶段创新创业工作开展情况进行了简要介绍，针对中心科研及社会服务的短板提出了发挥个体优势，抱团协作，充分利用已有平台逐步实现成果产出的建议，并向中心教职工介绍了计划开展的科研方向，鼓励教师们积极参与。

 最后中心办公室就开展的期中教学检查注意事项及工会活动等事宜进行了补充说明。